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2020-04-21发布到天基人才网

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五险一金 带薪年假

工作地点

河南省,郑州市,郑东新区,金水东路与东风南路交叉口绿地新都会2号楼C座11层

招聘人数

1 人

要  求

不限年龄 汉语

岗位职责


1、参与公司各流程、制度完善与优化,并监督执行;
2、根据行业和公司发展状况,协助制定公司薪酬、激励体系并负责实施;
3、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系;
4、定期进行人力资源数据分析,负责预测、核算与控制公司总体人力成本,提供相关分析报告;5、策划与组织各项专题培训活动并监督公司年度月度培训计划的执行; 
6、协助推动公司理念及企业文化的形成;
7、负责员工劳动合同管理、社保管理并处理劳动争议等相关事宜;
8、做好员工满月鉴定、转正及离职面谈工作,避免和减少劳动争议;
9、管理和优化公司的员工关系管理体系,建立和谐、愉快、健康的劳资关系;
10、负责培训、薪酬绩效、员工关系等人力资源日常管理事宜。

任职资格


1、5-10年以上HR工作经验,本科以上学历,人力资源、工商管理等相关专业;
2、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;
3、擅长培训、企业文化建设、员工关系等模块工作;
4、熟悉国家、地区及企业关于劳动合同管理、保险福利待遇等方面的法律法规及政策;
5、熟悉劳动法,处理过劳动纠纷,具备员工关系管理专业知识和技能;
6、熟悉薪酬绩效设计,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;
7、有建筑行业或者上市企业经验者优先考虑。

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工作位置

  • 河南省郑州市郑东新区  

    金水东路与东风南路交叉口绿地新都会2号楼C座11层  

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